Interviul la INM: întrebări posibile, criterii și cum te pregătești

La interviul INM ești evaluat de o comisie formată dintr-un psiholog, doi judecători, un procuror și un cadru didactic universitar, pe trei criterii oficiale: motivația (20 de puncte), aptitudinile specifice profesiei (40 de puncte) și raportarea la etica profesiei (40 de puncte). Proba are trei momente: prezentarea ta, analiza unui text la prima vedere și o speță cu elemente de etică. O promovezi cu cel puțin nota 7. Întrebările nu se publică dinainte, dar decurg previzibil din aceste criterii.

Mai jos găsești desfășurarea exactă a interviului, grila de evaluare, exemple de întrebări pe care le poți exersa și un plan de pregătire. Ne bazăm pe Regulamentul privind admiterea la INM (Hotărârea Plenului CSM nr. 114/2023) și pe documentele publicate pe inm-lex.ro. Regulamentul pentru admiterea în magistratură pe bază de vechime prevede aceleași criterii și același format. Actualizat octombrie 2026.

Pe scurt

• Interviul are trei părți: prezentarea pe baza fișei, analiza scrisă și orală a unui text la prima vedere, discuția pe o speță de etică.
• Grila are 100 de puncte: 20 pentru motivație, 40 pentru aptitudini (câte 8 pe cinci subcriterii) și 40 pentru etică.
• Promovezi cu minimum nota 7, calculată ca medie a notelor date de membrii comisiei.
• Interviul este înregistrat audio-video, iar contestația se soluționează pe baza înregistrării.
• Interviul e un prag: clasamentul final se face după nota de la probele scrise.

Cum se desfășoară interviul INM, pas cu pas

Interviul este a doua probă din etapa a doua a concursului, după testarea psihologică. La el ajung doar candidații declarați apți psihologic, în ordinea notei din etapa I și în limita unui număr de 1,5 ori mai mare decât numărul locurilor. În sesiunea curentă, interviul e programat între 6 și 21 martie 2027, la București. Contextul complet îl găsești în ghidul admiterii la INM.

Metodologia din anexa nr. 2 a Regulamentului descrie desfășurarea exactă:

1. Fișa de prezentare. Formularul se publică pe site-urile CSM și INM. Îl completezi acasă și îl predai la sosire. Fișa nu se notează; are doar valoare informativă pentru comisie.
2. Extragerea biletului. Primești un text la prima vedere: un proverb, un citat sau o maximă.
3. Analiza scrisă. Ai 30 de minute să redactezi o analiză a ideii din text. Analiza se multiplică, se sigilează într-un plic și o păstrezi până intri în sală.
4. Prezentarea. În sală, te prezinți pe scurt, pornind de la fișă. Urmează un dialog cu comisia.
5. Susținerea analizei. Prezinți oral analiza, iar comisia îți pune întrebări pornind de la ea.
6. Speța de etică. Ți se citește o speță cu elemente de etică specifice profesiei. O analizezi potrivit principiilor și valorilor tale, apoi comisia continuă dialogul.

Câteva reguli de reținut:

• interviul se înregistrează obligatoriu audio-video, iar înregistrarea se păstrează un an (art. 27);
• nu ai voie cu telefoane sau alte surse de informare; încălcarea regulii și depășirea neautorizată a celor 30 de minute pentru analiză sunt considerate fraudă (art. 26);
• comisia (sau subcomisia) are un psiholog, doi judecători, un procuror și un cadru didactic universitar, de regulă profesor (art. 12), iar oricare dintre membri îți poate pune întrebări.

Ce conține fișa? În sesiunea 2025–2026, formularul a cerut: universitatea și anul absolvirii; domeniile de interes profesional; alte studii; ocupațiile și experiențele profesionale; câte un model profesional, uman și cultural, argumentat în maximum 50 de cuvinte; limbile străine; abilitățile de operare pe computer și hobby-urile. Tot ce scrii acolo poate deveni subiect de discuție.

Criteriile și grila de evaluare la interviul INM

Criteriile sunt fixate de art. 28 din Regulament, iar grila de evaluare publicată pentru sesiunea 2025–2026 le detaliază astfel:

Fiecare membru al comisiei îți acordă individual puncte pe fiecare criteriu. Un punct valorează 0,10 în sistemul de notare de la 1 la 10, deci 70 de puncte înseamnă nota 7. Nota ta este media aritmetică a notelor date de membrii comisiei, cu două zecimale. Grila se publică pe site-urile CSM și INM imediat după încheierea probei pentru toți candidații.

Observă proporțiile. Etica valorează cât toate aptitudinile la un loc, iar limba română are un punctaj separat, egal cu gândirea critică. Pregătirea ta trebuie să reflecte aceste ponderi.

Întrebări de exersat, pe criterii

Nu există o listă oficială de întrebări. Exemplele de mai jos sunt construite de noi pornind de la criteriile din regulament și de la rubricile fișei de prezentare. Folosește-le ca exercițiu, nu ca „subiecte probabile”.

Motivație (20 de puncte)

• De ce vrei să devii magistrat și de ce acum?
• Ce te atrage mai mult: funcția de judecător sau cea de procuror? De ce?
• Ce ai face dacă nu ai fi admis în acest an?
• Cum îți imaginezi o săptămână obișnuită de lucru, peste cinci ani?
• Ce știi despre formarea inițială la INM și ce aștepți de la ea?

Pornind de la fișa de prezentare

• De ce ai ales acest model profesional? Ce ai preluat concret de la el?
• Ce ai învățat din experiența profesională de la rubrica „ocupații”?
• Cum se leagă domeniile tale de interes de activitatea unei instanțe sau a unui parchet?
• Ce îți oferă hobby-ul tău care ți-ar folosi ca magistrat?

Aptitudini și înțelegerea realității sociale (40 de puncte)

• Cum ai explica unei părți fără studii juridice de ce a pierdut procesul?
• Ce problemă a justiției observi ca cetățean și ce ar putea face un magistrat, în limitele rolului său?
• Cum îți organizezi munca atunci când volumul depășește timpul disponibil?
• Spune-ne despre o situație în care ți-ai schimbat opinia după ce ai auzit argumentele celeilalte părți.

Text la prima vedere

Exersează pe proverbe, maxime juridice și citate scurte. Câteva exemple de lucru: „Graba strică treaba”, „Audiatur et altera pars”, „Nimeni nu este judecător în propria cauză”. Pentru fiecare, încearcă o analiză în cinci pași:

1. sensul literal, într-o frază;
2. sensul figurat sau principiul din spate;
3. legătura cu activitatea unui judecător sau procuror;
4. limitele ideii: când nu se aplică sau ce i se poate obiecta;
5. o concluzie personală, asumată.

Etică (40 de puncte)

Speța de etică pune, de obicei, în tensiune o valoare a profesiei cu o presiune concretă. Exersează situații de tipul:

• un prieten îți cere informații despre un dosar aflat la tine sau la un coleg;
• primești un dosar în care una dintre părți este o rudă sau o cunoștință apropiată;
• o parte îți oferă un cadou „simbolic” după soluționarea cauzei;
• un post personal pe rețelele sociale ar putea fi citit ca opinie despre o cauză;
• observi că un coleg are un comportament incompatibil cu demnitatea funcției.

Pentru fiecare, răspunsul tău ar trebui să conțină: valoarea în joc (independență, imparțialitate, integritate, responsabilitate), regula sau instituția aplicabilă (de exemplu, abținerea, confidențialitatea, refuzul unui avantaj), decizia concretă și modul în care o comunici. Pentru reflecții solide, recitește Codul deontologic al judecătorilor și procurorilor, publicat de CSM.

Cum îți construiești răspunsurile

• Vorbește din exemple reale. Pentru motivație și aptitudini, pregătește 5–6 episoade concrete din viața ta: situația, ce ai făcut, rezultatul, ce ai învățat. Un exemplu convinge mai mult decât un adjectiv.
• La etică, decide. Comisia evaluează cum te raportezi la valori. Un răspuns de tipul „depinde” fără o decizie finală pierde puncte. Poți nuanța, dar închide cu o poziție clară.
• Ai grijă la limba română. Folosirea corectă a limbii valorează 8 puncte. Evită pleonasmele, folosește „decât” doar în construcții negative sau comparative și verifică acordul în frazele lungi.
• Fii echilibrat. Interviul pentru o funcție bazată pe imparțialitate nu e locul pentru opinii partizane sau critici generale la adresa instituțiilor.
• Fii coerent cu fișa. Ce ai scris despre modele, experiențe și interese trebuie să se regăsească în ce spui.

Dacă vrei simulări cu feedback, cursurile INGENIO de pe meditatii-drept.ro includ pregătire pentru proba psihologică și pentru interviul INM, cu mentora Cora Aprozeanu.

Un plan de pregătire în patru săptămâni

În sesiunea curentă, între rezultatele finale ale etapei I (11 ianuarie 2027) și începutul interviului (6 martie 2027) sunt aproape opt săptămâni, iar la mijloc se află testarea psihologică. Un plan de patru săptămâni încape fără grabă, dacă îl începi din ianuarie:

Ce se întâmplă după interviu

Rezultatele se publică pe site-urile CSM și INM, separat pe opțiuni. Dacă nu ești mulțumit de notă, o poți contesta în 24 de ore de la publicare. Subcomisia de contestații reevaluează proba pe baza înregistrării audio-video și a analizei tale scrise, iar nota acordată nu poate fi mai mică decât cea contestată (art. 29).

Dacă ești admis la interviu și te încadrezi în locuri după nota din etapa I, urmează verificarea bunei reputații. În 5 zile de la publicarea rezultatelor definitive, depui la CSM un CV, adeverințe de la angajatori și universități și adeverințe privind eventualele contravenții din ultimii 3 ani (art. 32).

Concluzie

Interviul INM nu verifică ce știi, ci cum gândești, cum comunici și cum te raportezi la valorile profesiei. Asta se poate exersa: cu exemple reale, cu texte analizate contra cronometru și cu spețe de etică discutate cu voce tare. Pentru partea care o precedă, citește și articolul despre testarea psihologică la INM. Dacă ai cel puțin 5 ani de vechime, vezi și diferențele la admiterea în magistratură pe bază de vechime.

Iar dacă ești încă înaintea etapei scrise, care îți decide locul în clasament, citește ghidul despre proba scrisă la INM, lucrează pe subiectele de admitere la INM și fă-ți un cont gratuit pe Grile Ingenio, unde exersezi grile explicate și simulări de examen la cele patru materii.